「社員には豊かな生活を送ってほしい」との思いから、待遇面の充実には力を入れて取り組んできました。その結果、同業他社と比較しても、高い給与水準を誇っています。店舗の業績や年に1度の面談、普段の業務から正当に評価をし、給与に反映。頑張りや役職に伴い、しっかり昇給する給与体制を整えています。また、年2回の賞与に加え、家族手当や社員割引、制服クリーニングサービス、入社時の引越し費用援助などの手厚い待遇をご用意しています！

当社は、パンのことを熟知した製造を担当する社員が「店長」を担っています。その店長には、高水準な店長手当をご用意。店長手当は基本給とは別に、店舗実績に応じて昇給していきます。そのため、当社の店長の給与水準は業界でもトップクラスを誇っています。ポストやチャンスも豊富にある会社です。「今まで培った実力を試してみたい」「実力を評価してくれる会社を探している」そんな方はぜひ、当社でキャリアアップを目指してみませんか？

幅広く経験できる環境が整っています。まず製造スタッフとして入社した後は、複数店舗でパン製造の基礎を学んでいただきます。店長でなくても、商品開発に携わることが可能。新人でも採用されると新作として店頭に並びます。その後は、店長へとステップアップし、パン製造だけにととまらず、店舗運営やスタッフの育成、店づくりまで、幅広い業務を担当することができます。そのため、「将来は自分の店を持ちたい方」や「いつか実家のパン屋を継ぎたい方」など、目標のある方、製造以外の経験も積みたい方に最適な環境です！

社員には「当社で長く活躍してほしい」と心から望んでいます。そのため、月6日だった休日も月8日に増やたり、勤務開始時間も電車で通勤できる時間からにするなど、職場環境を整えています。また「当店の味や特徴をより深く知ってもらいたい」との思いから社員・スタッフは「好きなパンを自由に食べてOK！」という福利厚生を採用。「パン好きには嬉しい！」とスタッフからも好評です。当店自慢の多種多様なパンを誰よりも好きになっていただき、お客様へのサービスやパン製造に活かしてください！